Parce que les vacances, c’est essentiel!
Inscription pour les chèques vacances ANCV
du 14 septembre au 02 octobre 2020 inclus.
Documents originaux à présenter au COS , exceptionnellement ceux-ci pourront être envoyés par mail :
Les documents doivent être scanner ou avec une application scanner. ( Pas de photos, pas de capture d’écran )
cosmontreuil93100@gmail.com
- Carte COS.
- Dernière fiche de paie (plus le contrat en cours pour les contractuels).
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Avis d’imposition ou non imposition N-1 (2 avis pour les couples non mariés ou 3 si le mariage a été célébré dans l’année).
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Impôts 2019 sur les revenus 2018.
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Livret de famille ou acte de naissance.
- Arrêté de la ville pour les retraités.
Couples non mariés : justificatif de vie commune où figurent les deux noms.
L’adhérent vivant seul bénéficie de +15% de subvention COS supplémentaire (avec un plafonnement à 55% maximum) à la condition de ne pas être hébergé.
L’adhérent devra fournir les justificatifs suivants : Quittance de loyer ou taxe d’habitation à son seul nom. (Attention l’adresse de la dernière fiche de paie doit correspondre au justificatif de domicile demandé) C.A du 25/02/2020.
Enfants âgés de 16 à 19 ans inclus : certificat de scolarité, carte d’étudiant, contrat d’apprentissage… (tout justificatif prouvant qu’ils sont à charge).
Enfants âgés de 20 à 24 ans inclus : Certificat de scolarité, carte d’étudiant, contrat d’apprentissage, justificatif ANPE… + justificatif de domicile de l’ enfant à l’adresse de l’ouvrant droit.
Le chèque vacances est non imposable.
Il est accepté dans plus de 200 000 points d’accueil.
Il est Valable 2 ans en plus de son année d’émission
Le chèque vacances est réservé pour tous les ouvrants-droits qui ne bénéficient d’aucune prestation vacances dans l’année.
Dans le cas ou l’ouvrant-droit bénéficie du chèque vacances il ne pourra plus prétendre aux séjours proposés par le COS ainsi qu’aux subventions vacances.
L’adhérent pourra bénéficier uniquement des week-end proposés par le COS.
La demande de chèque n’est accordée qu’une fois par an et uniquement pour l’ouvrant-droit.
Suivant votre Quotient Familial :
1 chèque vacances de 100€
T 1 moins de 650 € = 55%
T 2 de 651 € à 800 € = 50%
T 3 de 801 € à 1 000 € = 45%
T 4 de 1 001 € à 1 200 € = 40%
1 chèque vacances de 80€
T 5 de 1 201 € à 1 300 € = 35%
T 6 de 1 301 € à 1 400 € = 30%
T 7 de 1 401 € à 1 600 € = 25%
1 chèque vacances de 50€
T 8 de 1 601 € à 1 700 € = 20%
T 9 de 1 701 € à 1 800 € = 15%
T 10 plus de 1 801 € = 10%